引進高端人才 為企業發展添動力
06.04
2019
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近日，浙江誠意藥業股份有限公司院士專家工作站會議暨創新藥物研發戰略研討會在中國科學院上海藥物研究所召開，為誠意藥業創新藥物項目遴選出謀劃策。
會上，中科院上海藥物研究所教授黃成鋼向與會人員講解創新藥物的科研情況和生產可行性等。丁健院士聽完報告后表示，企業要發展，探索研發創新藥是必經之路，除了要創新思維和配方外，還要充分考慮藥物的安全性和臨床實用性。要盡量把風險控制在安全范圍內，了解藥物的藥性，所針對的病癥等，要反復試驗，做細做精，確保創新藥物出新成果。
“誠意藥業的院士專家工作站成立以來，召開了多次的產品開發的論證。”
浙江誠意藥業股份有限公司副董事長任秉鈞表示，在過程中，他們發現了很多值得開發的藥物，為誠意藥業今后長遠的發展提供技術支持，在新產品開發方面有長足的發展和創新的可能性，也為企業的高速發展提供動力。
早在2017年，區科協主動回應區域經濟社會發展新需求，以院士專家工作站為抓手，積極實施創新驅動助力工程。在全區無一家院士專家工作站的背景下，區科協充分發揮科協聯系廣泛、智力集聚的優勢，多次深入區內高新技術企業探討建立院士專家工作站可能，誠意藥業在第一時間表達了建站的意愿。了解企業需求，達成企業所愿。區科協多方努力，積極對接省市科協。
2017年8月，在市科協的大力支持和幫助下，與中國工程院丁健院士取得聯系。為促成院士專家工作站建成，區科協進行了持續的跟蹤對接和落實，先后兩次在市科協的帶領下與區人才辦和誠意藥業負責人一起赴上海拜會丁健院士。幾經周折，歷時半年多，于2018年3月雙方最終成功牽手。
建站以來，雙方根據目前國內、國際醫藥學領域需要突破的難題，針對疑難雜癥所需藥物的臨床可行性等多方面內容進行新藥項目的遴選、評估和論證，先后召開多次研討會，有效地激活了誠意藥業的研發資源，提升了企業的核心競爭力和知名度。
目前，雙方在人才培養、技術突破、咨詢服務等方面有著深入的合作，幫助企業培養人才6人、培訓技術人員10人次；申請發明專利1 項、獲授權發明專利 1 項、主持或參與制定國家標準5項、獲得省級獎項5個；提供咨詢服務7次，合作項目3個等。未來，在丁健院士創新團隊高端智力資源的支持下，我們相信誠意藥業在創新醫藥研發方面必將大有可為。
浙江誠意藥業股份有限公司院士專家工作站是區科協充分發揮科協聯系廣泛、智力集聚的優勢，主動作為，動員和指導區內高新技術企業建立院士專家工作站的一次有效嘗試，通過打造一個柔性引才的高端智力平臺，為吸引人才集聚，幫助企業培養人才梯隊，進一步推動產學研全面發展，為企業增強自主創新能力提供有力支撐。
下一步，區科協還將積極圍繞區委、區政府提出的工作重點，結合洞頭產業特點和旅游優勢，進一步發揮科協凝智聚力平臺作用，著力引進高端人才，為洞頭實施“海島振興”戰略、高水平建成“海上花園”貢獻科協力量。
文章來源：洞頭傳媒
來源鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/1XehPKEMlKPOqBYB1qZmhw
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